Hal Wajib yang Menjadi Pertimbangan Sebelum Melamar Pekerjaan Baru – Mendapatkan pekerjaan
baru merupakan momen yang membahagiakan buat seorang karyawan. Rekan kerja
baru, tugas baru dan yang pasti gaji naik sudah menanti para karyawan yang akan
pindah kerja.
Walaupun anda bisa pindah kerja dengan berbagai alasan, namun
ada baiknya jika anda mempertimbangkan beberapa hal penting sebelum secara
resmi mengangkat kaki dari perusahaan sekarang. Apa saja itu ?
Beban Kerja
Sebelum anda menerima tawaran kerja di perusahaan incaran,
cobalah untuk tanya dan pikirkan kembali tugas yang akan anda kerjakan di
tempat kerja yang baru. Pilih kerja dengan tugas tidak lebih mudah dari
perusahaan saat ini sehingga anda bisa tertantang dan meningkatkan kemampuan.
Namun pastikan pula bila anda mampu melakukannya.
Potensi untuk
Berkembang
Hal lain yang harus anda pertimbangkan adalah kemungkinan
anda untuk berkembang, baik itu dari segi kemampuan maupun jabatan.Misalnya
dengan mencari tempat kerja yang sering mengadakan workshop atau membiarkan anda
mengikuti seminar. Jika berniat untuk kembali kuliah, pastikan pula jika
perusahaan memperbolehkannya.
Sistem kerja
Pastikan anda cocok atau setidaknya bisa beradaptasi dengan
budaya kerja di perusahaan yang anda incar. Caranya tentu saja dengan bertanya
kepada pihak HRD atau manajer yang mewawancarai anda. Jika ada kenalan yang
sedang atau pernah di bidang serupa gali juga informasi dari dia.
Bonus
Jika anda memang sudah memiliki pengalaman, jangan malu
untuk bertanya mengenai pendapatan atau kompensasi. Namun jangan pula bersikap
terlalu berlebihan yang akan membuat
perekrut jadi ill-feel.
Perusahaan Lebih Baik
Pastikan bila PT tersebut memiliki kualitas yang lebih dari
perusahaan anda sebelumnya. Jika bisa coba pikirkan minimal lima hal yang anda
suka dari tempat tersebut. Bila mencari lima poin terbaik saja sulit sepertinya
kantor itu tidak layak anda pilih.